重磅消息-本以为过了字节跳动四面就拿能拿到offer，Android开发者注意了...

新手小白学Android在还没有人带的情况下很容易半途而废，首先给大家总结一下我这几年Android的学习、开发经验遇到一些问题，大家首先得正视这些问题，因为超90%的人在初学Android时都会也遇到。

①自学网上资料多，但质量参差不齐；
② 资料杂乱又不成体系，而且缺乏企业级项目实战；
③ 应用方向太多了，没有全面的学习路径不知道怎么选择；
④ 遇到问题没人带，只能自己苦苦摸索，最后把自己逼到放弃；

而这些问题，绝不是个例，相信很多人都曾遇到过，甚至觉得自己不适合开发。相比个人埋头思考苦学找答案，你更需要有经验的Android工程师给你意见。无论是学习遇到瓶颈还是不知道如何下手去学习的小白，大家可以加一些学习交流群，里面大神都会不吝赐教，也会不定期分享公开直播课，很多问题可以在线解答，群里面也有学习必备的最新书籍资料和基础视频和开发软件，不用自己去自己去网上找，都已经打包好了，萌新可以点击我的GitHub自己领取↓↓↓

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进大厂基础素质

• 计算机网络、数据结构、算法、操作系统等课内基础知识：掌握
• Java 基础知识：掌握
• JVM 虚拟机（Java 内存区域、虚拟机垃圾算法、虚拟垃圾收集器、JVM 内存管理）：掌握高并发、高可用、高性能系统开发：掌握
• Struts2、Spring、Hibernate、Ajax、Mybatis、JQuery ：掌握
• SSH 整合、SSM 整合、 SOA 架构：掌握
• Dubbo： 掌握
• Zookeeper: 掌握
• 常见消息队列: 掌握
• Linux：掌握
• MySQL 常见优化手段：掌握
• Spring Boot +Spring Cloud +Docker:了解
• Hadoop 生态相关技术中的 HDFS、Storm、MapReduce、Hive、Hbase ： 了解
• Python 基础、一些常见第三方库比如 OpenCV、wxpy、wordcloud、matplotlib：熟悉

字节面试四面真题分享

1、Activity启动模式
2、Activity的启动过程
3 、进程通讯
4、Android Binder之应用层总结与分析
5.进程保活方法
6.从源码了解handler looper ,messageQueue思路
7.handler如何实现延时发消息postdelay()
8.Android中为什么主线程不会因为Looper.loop()里的死循环卡死？
9.RxJava原理及如何封装使用
10.okhttp源码分析
11.retrofit源码分析
12.LeakCanary核心原理源码浅析
13.LruCache 使用及原理
14.ARouter原理
15.注解框架实现原理
16.Android 如何编写基于编译时注解的项目
17.RxJava2+Retrofit2+OkHttp3的基础、封装和项目中的使用
18.Rxjava2.0+Retrofit+Okhttp(封装使用)+MVP框架搭建
19.Android 插件化和热修复知识梳理
20.Android开发中比较常见的内存泄漏问题及解决办法
21.如何检测和定位Android内存泄漏
22.图片占据的内存算法
23.为什么图片需要用软引用，MVP模式中的view接口用弱引用
24.基于DataBinding与LiveData的MVVM实践
25.App稳定性优化
26.App启动速度优化
27.App内存优化
28.App绘制优化
29.App瘦身
30.网络优化
31.App电量优化
32.安卓的安全优化
33.为什么WebView加载会慢呢？
34.如何优化自定义View

其他的一些小tips

1.尽量避免主观表述，少一点语义模糊的形容词，尽量要简洁明了，逻辑结构清晰。
2.如果自己有博客或者个人技术栈点的话，写上去会为你加分很多。
3.如果自己的 Github 比较活跃的话，写上去也会为你加分很多。
4.注意简历真实性，一定不要写自己不会的东西，或者带有欺骗性的内容
5.项目经历建议以时间倒序排序，另外项目经历不在于多，而在于有亮点。
6.如果内容过多的话，不需要非把内容压缩到一页，保持排版干净整洁就可以了。
7.简历最后最好能加上：“感谢您花时间阅读我的简历，期待能有机会和您共事。”这句话，显的你会很有礼貌。

最后

面试是跳槽涨薪最直接有效的方式，备战2021金三银四，各位做好面试造飞机，工作拧螺丝的准备了吗？

掌握了这些知识点，面试时在候选人中又可以夺目不少，暴击9999！机会都是留给有准备的人，只有充足的准备，才可能让自己可以在候选人中脱颖而出。

祝大家在新的一年里都能拿到自己理想的offer！

面试前夕，刷题冲刺

面试的前一周时间内，就可以开始刷题冲刺了。请记住，刷题的时候，技术的优先，算法的看些基本的，比如排序等即可，而智力题，除非是校招，否则一般不怎么会问。

关于面试刷题，我个人也准备了一套系统的面试题，帮助你举一反三：

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